人事総務シニアマネージャー【日系 - 外資系JV】

先進的なデータセンター・ソリューションを展開し、未来のデジタルインフラを支える企業です。

業務内容

• ビジネス目標をサポートするための人事戦略の立案・実行（採用、パフォーマンスマネジメント、リーダーシップ開発など）
• 総務の監督（日本の法規制対応、効率的なオフィスマネジメントの確保）
• 経営陣への助言
• 従業員エンゲージメント・イニシアチブの推進、前向きな組織文化の醸成
• 人事予算やレポーティング、ベンダーのマネジメント；オペレーショナルエクセレンスの確保

必須条件

• 人事のリーダーシップ経験（IT、データセンター、テック業界での経験がベスト）
• 日本の労働法や総務業務の専門知識
• 日本語＆英語流暢（グローバルな環境で効果的に仕事ができるレベル）
• 戦略的な思考、プロジェクトマネジメント能力
• 優れた対人スキル

クライアントについて

日系大手と外資系ITのJV。
企業やクラウドサービスプロバイダー向けのデータセンターソリューションを提供、DXの推進に貢献しています。
革新的でスケーラブル、かつ持続可能なインフラ・ソリューションに定評あり。
日本法人は世界でも重要な拠点となっています。